Mit Bewerber-Online erweitern wir die Möglichkeiten in der digitalen Bewerberbearbeitung um eine weitere praktische Funktion: die Anbindung an Index Anzeigendaten.
Als offizieller Partner von Index Anzeigendaten schaffen wir damit neue Mög...
Die mobile Lösung für den Arbeitsalltag der Zeitarbeit.
Personal-DIALOG Mobil macht Informationen und Arbeitsschritte dort verfügbar, wo sie gebraucht werden: unterwegs, beim Kunden, im Einsatz oder in der Disposition. So entstehen weniger Medienbrüche und Rückmeldungen kommen schneller im Büro an.
Die App ergänzt Personal-DIALOG um mobile Funktionen für externe Mitarbeiter, interne Mitarbeiter und Kundenunternehmen - direkt angebunden an das zentrale System.
Personal-DIALOG Mobil live zeigen lassenFür wen Personal-DIALOG Mobil gemacht ist
Personal-DIALOG Mobil unterstützt alle Beteiligten in der täglichen Zusammenarbeit.
Externe Mitarbeiter
Zeiten erfassen, Einsätze einsehen, Dokumente abrufen, Nachrichten senden und Nachweise digital unterschreiben.
Interne Mitarbeiter
Kunden, Interessenten, Bewerber, Mitarbeiter, Aufträge, Wiedervorlagen und wichtige Rückmeldungen im Blick behalten.
Kundenunternehmen
Einsätze prüfen, Zeiten bestätigen, Anwesenheit erfassen, Personalanfragen senden und freigegebene Daten nutzen.
Die wichtigsten Funktionen auf einen Blick
Personal-DIALOG Mobil bringt zentrale Abläufe aus Zeiterfassung, Kommunikation, Dokumentenverwaltung und Kundenfreigabe in eine mobile Oberfläche.
Zeiterfassung & Stundennachweise
Arbeitszeiten mobil erfassen, Stundennachweise erstellen und direkt zur Weiterverarbeitung bereitstellen.
Digitale Unterschrift
Stundenzettel, Einsatznachweise und ausgewählte Dokumente direkt in der App unterschreiben lassen.
Dokumente & Mitteilungen
Dokumente bereitstellen, austauschen und wichtige Informationen schnell an Mitarbeiter oder Kunden übermitteln.
Urlaub, Krankmeldung & Verfügbarkeit
Abwesenheiten melden, Konten abrufen und Verfügbarkeiten für die Planung transparenter machen.
Personalanfragen & Kundenfreigaben
Kunden können Zeiten bestätigen, Einsätze prüfen und Personalanfragen an den Personaldienstleister senden.
Direkt an Personal-DIALOG angebunden
Erfasste Informationen fließen in das zentrale System zurück - ohne doppelte Erfassung und ohne Insellösung.
KI-gestützte Stundenzettel-Erkennung
Stundenzettel fotografieren oder hochladen, automatisch auslesen lassen und anschließend prüfen: Die KI unterstützt dabei, Zeiten, Pausen und weitere Angaben schneller für die Weiterverarbeitung vorzubereiten.
KI-Funktion zeigen lassenSo unterstützt Personal-DIALOG Mobil den Arbeitsalltag
Personal-DIALOG Mobil ergänzt das zentrale System dort, wo Informationen entstehen: bei Mitarbeitern, Bewerbern, Kunden und in der internen Disposition.
Externe Mitarbeiter
Einsätze einsehen, Zeiten erfassen, Stundennachweise unterschreiben, Dokumente abrufen, Nachrichten senden, Urlaub beantragen und Krankmeldungen übermitteln.
Interne Mitarbeiter
Kunden, Interessenten, Bewerber, Mitarbeiter, Aufträge, Wiedervorlagen, Krankmeldungen und Controlling auch mobil im Blick behalten.
Kundenbereich
Kunden können im Webportal Einsätze einsehen, Tätigkeitsnachweise prüfen, Anwesenheiten bearbeiten, Personalangebote abrufen und Personalbestellungen auslösen.
KI-Funktionen
Mit gebuchtem KI-Paket können Stundenzettel in der App hochgeladen, erkannt, geprüft und für die Weiterverarbeitung vorbereitet werden.
Personal-DIALOG Mobil ist als App und Webportal nutzbar. Der Kundenbereich gehört zum Webportal; die KI-gestützte Stundenzettel-Erkennung steht mit dem produktübergreifenden KI-Paket zur Verfügung.
Direkt mit Personal-DIALOG verbunden.
Personal-DIALOG Mobil ist vollständig in Ihre bestehende Personal-DIALOG-Umgebung eingebunden. Mobile Eingaben, Bestätigungen und Dokumente müssen nicht separat gepflegt werden, sondern stehen dort bereit, wo sie weiterverarbeitet werden.
Mehr über Personal-DIALOG erfahrenPersonal-DIALOG Mobil live erleben
Lernen Sie die App in einer persönlichen Online-Präsentation kennen. Wir zeigen Ihnen, welche mobilen Funktionen zu Ihren Abläufen passen.
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